よく転職サイトに掲載されているあの企業の実態とは!?

30代

アラフォーで転職を考えた時に、転職サイトで条件に合う会社を検索していると必ずと言っていいほど上がってくる会社を見かけたりすることはありませんか?

ほら、「夢」が会社名に入っているアノ会社さんです。

相場からしたら高額なお給料と、「未経験者歓迎」の記載で魅力的な条件に思えてしまいますが、毎回のように転職サイトに掲載されているにはワケがあるに違いない・・・と思って調べてみたところ、結構アレな感じの会社さんだったので、今回はそのあたりについて書いてみたいと思います!



口コミから見える求人票とは違いすぎる実際の労働環境!

企業の情報収集には欠かせない「カイシャの評判」や「転職会議」などの口コミをみて見ると・・・

 

基本給と、それにプラスした各種手当を含めた金額が給与でした。 しかし、基本給が低すぎるので各種手当を含んでも他の企業の基本給ぐらいにしかなりませんでした。 例えば基本給15万円、各種手当5万円で合計20万円。そこから残業代が付く感じです。 毎月税金等引かれると手取りは非常に少ないです。 基本給が低い為、賞与も少ないです。 賞与と言うより寸志レベルです。

 

最近は施工管理の人材を求めている建設企業が殆どなので、CAD事務志望よりも、女性でも施工管理志望の技術社員の方が喜ばれる。 派遣される現場によっては宿泊になるので、個別にレオパレスを借りてプライバシーに配慮してくれるなど、女性の派遣社員に対して気を使ってくれる企業は増えてきてはいる。 が、しかし、精神的・体力的にキツくなると思われるので、独身者ならともかく、既婚者でお子さんが幼く自立していない方には厳しいだろう。

 

正社員っていうていで派遣社員と変わりません。1つの現場が終わって次の現場が決まらなければ給料は基本給しか貰えず、生活できません。次の現場が決まらなければどうするんですかと質問したところ、それはないです。って言われたのですが実際1ヶ月程次の現場が決まってない方を見ています。正社員だと感じられるのは保険だけです。給料形態も派遣どうようです。

 

歩合率がかなり高く、営業成績によってかなりの差があります。3ヶ月ごとに見直しがあるため、落差もかなりあるため安定感は低いです。営業マントップ10は1000万円プレイヤーですが、そういったベテラン勢が大企業を抑えてしまっているため、新人にはなかなか厳しい世界です。新規獲得のインセンティブも年々少なくなり今は雀の涙程度。本当に営業力に自信があり、朝から晩まで働ける人でないと続かないです。

 

職種に関係なく派遣先に高い派遣料を請求し、社員には少ない金額しか還元しない会社です。

などなど出てくるブラックな側面。

さらに調べて見ると、とんでもない嘘つきな求人内容が!

 

正社員の肩書きをエサに社員を使い捨てする環境!

この会社はは建築やシステム開発、製造系の業界に強い人材会社で、扱っている案件は全て正社員or契約社員の無期雇用派遣(常用型派遣)です。そのため登録型と違い誰でも登録できるわけではなく、書類から面接と選考が設けられています。

さらに、厄介なところが求人情報には正社員で募集をかけているのですが、求人に掲載情報とは全く異なる内容を打診され他挙句、施工管理として外部に派遣されるような業務形態にされてしまい、肩書きは正社員であっても、その実派遣に属しているのと業務内容や給与形態も変わらないという・・・

大量に採用するということは、反面それだけ離職率が高いということです。大量にやめてしまう人がいることを前提に採用をしているので、もはや使い捨て状態。

「未経験の方も研修でしっかりフォロー!」とあるも、実際には働いたことがある人なら誰でも知っているようなこと(名刺交換とか)ぐらいしかなく、研修もそこそこに現場に放り込まれることもあるようです。

また、安定して派遣される仕事があるわけではなく、決まるまでは「自宅待機」という名の拘束状態で、一ヶ月間、派遣先が決まらない場合は基本給15万(!)から6割が保障されて9万円ほど出るようですが、これは普通に派遣会社に登録した方がまだ仕事があるのでは・・・

このように安定しない環境では、高い離職率もうなづけますよね。将来性がないんだもの・・・

やはり、簡単に採用される会社はその裏があると考えて間違い内容です。

 ちなみに、過去記事ですが、この会社の名前は↓の記事の条件に当てはまっていますw

やたら「夢」とか「未来」などキラキラした言葉を社名にするのは、後ろめたい環境を隠そうとすることのあらわれのようですね。
こんな会社は要注意~あの会社はなぜ何度も掲載しているのか?~


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