入社3ヶ月目・実力不足に悩む日々。

30代

現在の職場になって、早くも3ヶ月が経過しようとしています。

本当にここまであっという間だったなぁ・・・!

しかし、中途採用で早速バリバリ働けるかと思いきや、

自分の力不足を痛感する日々なのです。毎日のように、自分よりも若くて可愛くて

仕事もできる先輩にダメ出しをされるという・・・

注意をする方も、そんなことは言いたくないだろうし、私の力不足で彼女の仕事を増やしてしまうのは

本当に心苦しい状況なので、今月中にそこは脱皮したい!

 

一応3ヶ月は試用期間ではあるのですが、「やっぱ、あんたダメ」って切られやしないか

不安ではあります。

しかし、やりたかった事に近いお仕事が出来ているので、日々些細な業務でも腐らずに

真面目に、そして相手が何を求めているのかを読み取って気が利く対応をする努力をしています。

そして、通勤時間には仕事に関する本を読んだり、アウトプットをしながら仕事のスキルを磨く事も。

こういう努力って久しぶりに実行しているので、本当に幾つになっても人間勉強だ!と、

アラフォーにしてしみじみ思います。

今の仕事のスキルを磨いていけば、将来的にはフリーで働く事もできるのではないかと

そういった視野も入れて、日々なんとかやっています。

しんどくても頑張りたい!という気持ちが湧き上がっているのが、前職とは異なるところです。

 

今の職場では、極力お弁当生活をしているのですが、ランチで一緒になるメンツがだいたい一緒なので

仲良く雑談ができるメンバーも出来て、今までの職場の中では今のところ人間関係は

とても楽な環境ではあります。

そのメンバーに不安な事を少し打ち明けてみたところ、

「akebiさんなら大丈夫だよ!」とか、「今までの中で試用期間で切られた人はいないよ!」と、

経験を元に言ってくれるので、少しは気持ちも晴れてきました。

しかし、ベンチャー企業というものは実力が全てなので、そこで信用を失ってしまうと

もう二度と同じチャンスはやってこないかもしれない。

ある意味、ひとりひとりが個人事業主のような気持ちで働いているように思います。

 

ベンチャー企業は、物事の決断までのスピードが早く、いわゆるお役所的な仕事の真逆の働き方なので、

せっかちな傾向にある私には合っているのですが、仕事の指示系統なマニュアルがある訳ではないので

少なくとも現在の職場では、指示待ちや受け身な仕事の仕方だとやっていけないよな〜と

感じています。

 

引き寄せブログでも書いた引き寄せの方法で、今は毎日

「仕事で成果を出す!」と念じて、引き寄せるようにしています。

そして、それに見合った努力ができるように、インプットとアウトプットの実行。

アラフォーになっても、そのセオリーはこの春社会人になった新入社員と変わらないなぁ・・・

と、思います。

前々職では長くいすぎたので、ある意味仕事は自動操縦状態でもできるようになっていたのですが、

会社が変われば求められるものも、仕事の方法も全く異なるので、

アラフォーの転職は、そのあたりをよく意識した上で、謙虚な気持ちを忘れずに

毎日信用を積み重ねるための努力をする必要があると感じました。

環境をガラって変えるのは本当に大変だ!と、思う今日この頃です。




 

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